職位描述
崗位職責：
1、負責公司日常行政管理工作，協調與各部門的關系；
2、負責公司的行政會議通知、函件發放、會議記錄及紀要、文件整理：
3、負責公司辦公用品的采購、登記、發放和固定資產的管理工作；
4、負責各業務板塊建立健全后勤管理、文印資質管理、檔案資料、資產采購管理等各模塊的管理制度與流程體系。
5、負責行政后勤(車輛、食堂、宿舍、衛生、辦公資產等)全盤管理工作，并辦理各項行政、辦公費用的核報、統計、匯總工作，按照規定做好管理費用的登記和管控。
任職要求：
1、要求本科學歷，有一定的寫作能力，
2、有3年及以上行政類工作經驗優先
3、能熟悉基礎辦公軟件；
4、思維縝密，做事認真負責，吃苦耐勞，較強的上進心；
5、形象好，氣質佳，年齡在22-35歲。
職位描述
崗位職責：
1、大專以上學歷，人力資源等相關專業，熟悉人力資源六大板塊，負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；
2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理；
3、公司內部員工檔案的建立與管理；
4、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達；
5、負責考勤及工資績效的核算；
6、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、績效考核制度；
7、負責組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、會議紀要、文體活動安排等；
8、協助上級制定各部門崗位職責說明書，報批后監督并執行；
9、協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃；
10、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作，建立企業形象；
11、負責協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；
12、制定崗位晉升、薪酬上調、下調策略，報批通過后加以監督執行；
13、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等；
14、負責管理勞動合同、保密協議、各類人事檔案。
任職要求：
1、�？埔陨蠈W歷，三年人事行政工作經驗。
2、從事房地產項目優先。
職位描述
崗位職責：
1、規范項目財務成本核算標準，按照國家及財務會計制度及相關規定統一帳目明細核算科目
2、編制會計憑證、會計帳簿，匯總記帳憑證，建立并登記總帳，編制會計報表
3、編制合并會計報表，編制年度及中期財務報告
4、參與并監督公司重大經濟合同或協議的簽訂過程，審核各類經濟合同，維護公司經濟利益
5、與會計師事務所協調并完成審計師的披露要求
任職要求：
1、財務管理、會計等相關專業大專及以上學歷
2、中級以上職稱，注冊會計師、注冊稅務師優先
3、3年以上房地產商業項目核算管理工作經驗
職位描述
崗位職責：
1、公司財務方面的決策和方案制定工作及重大經濟合同或協議的研究、審查并參與重要經濟問題的分析和決策。
2、負責公司財政方面的業務和策略，組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益。
3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
4、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、 財務報告、 會計決算報表、財務收支的重大業務計劃、 經濟合同、經濟協議等。
5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總經理匯報工作情況。
6、聯系并確定按揭貸款銀行，協調項目地銀行、工商、稅務的關系。
7、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響。
職位描述
崗位職責：
1、建立并不斷完善部門各項規章制度;監督、檢查、落實公司規章制度的執行。
2、部門公文處理及規范管理;部門級工作例會及領導安排的各種會議的通知、安排、記錄、發放紀要，辦公場所、辦公行為規范的管理。
3、負責公司及部門重大活動的策劃并負責組織、安排、實施。
4、牽頭實施公司檔案管理工作，部門各類行政檔案的建檔、管理;監督、檢查、落實部門其他所有檔案的管理工作。
5、牽頭實施公司資產管理工作;制訂各類資產管理辦法，監督、檢查、落實資產管理工作;具體負責辦公設施設備的管理工作。
6、負責部門年度、月度計劃的擬訂、匯總和頒發;監督計劃執行過程并組織考核計劃執行情況;將領導交辦事項追加列入計劃并跟進落實;協調各部門之間的計劃執行工。
7、制訂并完善員工培訓制度及講師、課程、流程等工作體系;建立員工培訓檔案，對員工培訓進行動態管理。
8、制訂部門年度培訓計劃，組織實施部門年度培訓計劃及專業培訓計劃，組織實施培訓考核及培訓效果評估。
9、組織實施員工考核，根據考核成績按制度實施獎懲。
10、領導安排的其他任務。
職位描述
崗位職責：
1、招商方案、招商工作計劃的有效執行；
2、組織招商活動，宣傳和解釋招商政策；
3、開展市場調研，積累商戶資源，搜索目標客戶信息，開拓新的商戶；
4、與招商相關活動的聯系和協調，以及相關合同的起草并執行；
5、負責商戶引進、洽談、簽約工作及商戶的業態調整、優化工作；
6、協調、處理商戶關系，維護并及時更新商戶資料，編制運營報表。"
任職條件：
1、大學�？埔陨蠈W歷；
2、具有制定具體的招商工作計劃并宣傳推廣、組織實施能力，具備優秀的市場分析及談判溝通能力，能獨立進行客戶洽談；
3、熟悉招商運營流程，掌握市場營銷、法律等方面知識，熟練運用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件；
4、誠實守信、積極主動、品德良好、富有激情、有事業心、責任感強，具有良好的職業操守。
職位描述
崗位職責：
1、根據公司分工職責要求，全面主持、協調部門工作；
2、根據公司規定實際情況，進行商鋪、廣告位招租并簽訂相關租賃合同；
3、依據租賃協議、督促商家在場依法經營；
4、調解商家與商家、商家與消費者、商家與公司發生的矛盾與糾紛；
5、依據《中華人民共和國消費者權益保護法》等相關法律，接受商家、消費者咨詢和投訴；
6、負責受理、安排場地，引導商家配合古鎮各項商業運營推廣活動；
7、協助政府職能部門（工商、衛生局等）在場內開展宣傳和執法活動；
8、協助政府職能部門（商務局、工商聯等）在內開展各類文化宣傳推廣活動；
9、根據租賃協議及相關規定，配合財務部及時發放各類收費通知；
10、負責審核經營者對租賃商鋪的轉租和轉讓手續；
11、建立市場商家“經營檔案”，每周統計，每季度匯總、分析經營情況一次；
12、負責商家提出的商鋪改造申請，并簽署意見供工程部審批；
13、根據公司年度計劃，協調、組織各類企劃及網站宣傳工作；
14、負責對部門員工進行崗位培訓和績效考核，提出任免、獎懲意見；
15、每月收集、分析場內商家的經營情況，及時以書面形式向分管領導匯報；
職位描述
崗位職責：
1、負責公司平臺各種落地推廣活動的視覺創意和設計；
2、把控公司平臺風格與品牌風格定位，負責促銷活動頁面設計創意的實施；
3、負責公司線上平臺的活動頁/詳情頁/主圖/廣告位的設計、美編、美化等工作，定期制作促銷圖片和頁面，配合銷售活動，美化修改產品頁面，定期更新平臺宣傳主題內容以及更新產品詳情頁；
4、負責平臺視頻設計與制作；
5、協助運營處理公司促銷活動的策劃、負責公司線下活動的宣傳推廣物料設計與整體風格把控。
任職資格:
1、藝術設計、美術、平面設計等相關專業本科及以上學；
2、擁有較強的美術設計功底和平面設計審美能力，經常關注國內外設計作品，對色彩、布局、廣告視覺營銷有獨特視角及觀點；
3、熟練使用Photoshop、Illustrator等專業設計軟件；
4、能夠獨立完成項目相關設計；
5、熟悉電商平臺規則，有家具類電商平臺或家具類品牌公司工作經驗者優先；
6、有良好的團隊溝通、協作能力及高度的責任感。
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